外部に依存しない100名規模の開発体制
- クラウドを起点とした開発基盤構築
株式会社ちゅうぎんフィナンシャルグループが統合報告書で開示する理念・パーパス・ミッション・ビジョン・バリューを、逐語+出典ページ付きで掲載。
変化の時代。守りに入らず、攻めに転じよう。・型にはまらず、夢を咲かせよう。・ちゅうぎんは、お客さまと豊かな未来を共創する総合フィナンシャルグループへと進化します。・金融サービスの深化に加え、お客さまの声を心で聴きながら多様で複雑な最適なソリューションを創出します。・ビジネス領域を大きく広げる挑戦には、失敗もあるでしょう。・正解のない問いに、悩み、もがくこともあるでしょう。・それでも、わたしたちは逃げません。・この挑戦が、未来となる。個の挑戦が、未来となる。そう信じながら、・ひとつひとつの課題に、ひとりひとりが主体的に挑みます。・その先に広がるのは、幸せが循環する地域。夢が咲き誇る未来。・わたしたちは今日も、高鳴る心で挑戦へと向かいます。
変化を恐れず挑戦し、地域と共に豊かな未来を創る決意を表明。
株式会社ちゅうぎんフィナンシャルグループを含む金融・保険の主要110社のMVV(ミッション・ビジョン・バリュー・パーパス)を、逐語・出典PDF(ページ直リンク)付きで1ファイルに。理念の策定・改定で“横並びの根拠”がそのまま使える Excel(CSV)を無料お届け。収録例: ちゅうぎんフィナンシャルグループ・SOMPOホールディングス・第一生命ホールディングス・大和証券グループ本社 ほか106社
金融・保険110社のMVVを比較(396件・出典付き)
株式会社ちゅうぎんフィナンシャルグループを含む金融・保険の主要110社(全1160社収録)のミッション・ビジョン・バリュー・パーパスを逐語+出典ページ付きで横断したCSV(Excel対応)を、勤務先メール宛にお送りします。理念の策定・改定で“横並びの根拠”にそのまま使えます。
株式会社ちゅうぎんフィナンシャルグループが統合報告書で「自社の強み」として掲げる要素を、まず全体像をマインドマップで、続けて報告書の逐語記述・根拠づける数字・具体の事業や製品で示します。数字も具体も、一つひとつ「ソースを表示」から出典ページへ辿れます。
各テーマで「理念として掲げる(言)」と「施策で実践する(行)」の位置を1枚に。右上ほど言行が一致(徹底)、右下は掲げが先行(実践はこれから)を表します。
横軸=理念で掲げる強さ(右ほど強い)/縦軸=打ち手で体現する強さ(上ほど強い)。右上=徹底、右下=掲げ先行、左下=余白。
徹底(言行一致): 成長戦略・地域・社会・健康・安全
掲げ先行(掲げるが実践はこれから): エンゲージメント
何の地図か:人的資本・E/S/Gの14マテリアリティ課題ごとに、その企業が理念・戦略で掲げているか(言)と施策・アクションで実践しているか(行)を1枚に置いたもの。
見方:横軸が「掲げる(言)」、縦軸が「実践(行)」。右上=徹底(言行一致)、右下=掲げ先行(掲げていて実践がこれから)、左上=実践先行(掲げる前に動いている)、左下=余白(着手前=伸びしろの領域)。原点はその企業の平均(企業内の相対配置)。
仕組み:理念・戦略の文(言)と施策・アクションの文(行)を Gemini embedding でベクトル化し、14課題それぞれのアンカーへの cosine 類似を算出。課題ごとに言・行の強さを座標にしています。下の「使われたファクト」で、各ファクトがどの課題にどれだけ近いか(cosine%)と原文の引用を確認できます。
# 1. 各ファクトを Gemini で768次元ベクトル化(保存済み context_embedding)
Vs = normalize(embed[ mvv + strategy ]) # 言(理念+戦略)
Vd = normalize(embed[ measure + action ]) # 行(施策+アクション)
# 2. 14マテリアリティ課題のアンカーもベクトル化
M = materiality_axes() # (14テーマ, 768次元)
# 3. 各群の平均ベクトルを課題軸へ投影(= cosine類似)
say = rowcenter( mean(Vs) @ M.T ) # (14,) 言のテーマ傾き
do = rowcenter( mean(Vd) @ M.T ) # (14,) 行のテーマ傾き
# rowcenter(v) = v - v.mean() ← 企業内で中心化(原点=自社平均)
# 4. 各課題 t を (say[t], do[t]) に配置
# 右上=徹底 / 右下=掲げ先行 / 左上=実践先行 / 左下=余白
# 表の「近いマテリアリティ」= 各ファクトの cosine 上位3課題
sim(fact, theme) = cos( embed(fact), M[theme] )| ファクト・引用(原文) | 種別 | 近いマテリアリティ(cosine類似) |
|---|---|---|
この挑戦が、未来となる。 | 理念 | イノベ・R&D 83% / 成長戦略 83% / 地域・社会 82% |
地域・お客さま・従業員と分かち合える豊かな未来を共創する | 理念 | 地域・社会 87% / エンゲージメント 86% / 健康・安全 85% |
未来共創プラン | 理念 | イノベ・R&D 86% / 地域・社会 86% / 成長戦略 86% |
変化の時代。守りに入らず、攻めに転じよう。・型にはまらず、夢を咲かせよう。・ちゅうぎんは、お客さまと豊かな未来を共創する総合フィナンシャルグループへと進化します。・金融サービスの深化に加え、お客さまの声を心で聴きながら多様で複雑な最適なソリューションを創出します。・ビジネス領域を大きく広げる挑戦には、失敗もあるでしょう。・正解のない問いに、悩み、もがくことも | 理念 | 成長戦略 84% / イノベ・R&D 82% / 地域・社会 81% |
お客さまへ お客さまと心のWin-Winを目指します・個として 仕事を通じて夢を実現します・会社として 働きがいと成長の場を提供します | 理念 | エンゲージメント 86% / 健康・安全 84% / 成長戦略 83% |
地域のお客さまに「選ばれ」「信頼される」総合金融サービスグループ | 理念 | 地域・社会 84% / 品質・安全 84% / コンプラ・倫理 83% |
ちゅうぎん創業融資制度「芽吹」の取扱いを開始し、創業者の資金ニーズや成長プランを中長期的に支援する。 | アクション | イノベ・R&D 85% / 成長戦略 85% / 地域・社会 83% |
地域上場企業を組み入れた投資信託を銀行顧客へ案内し、グループ間の連携・コンサルティングを強化する。 | アクション | 成長戦略 84% / 地域・社会 81% / エンゲージメント 81% |
「Cキューブ・コンサルティング」を設立し、事業者向けにDXやSXの戦略策定から実行まで支援する。 | アクション | 成長戦略 82% / 地域・社会 82% / イノベ・R&D 81% |
再生エネルギーや地域エクイティ、リースを含めた新規事業など戦略運用分野への投資・融資を強化する。 | アクション | 成長戦略 88% / イノベ・R&D 85% / 人材育成 83% |
松尾研究所と提携し、地域顧客向けの生成AIを活用した情報提供やサービス開発を共同で推進する。 | アクション | 地域・社会 84% / イノベ・R&D 82% / 成長戦略 82% |
会員制ポータル「ちゅうぎんビジネスポータル」にて、インボイスや電帳法対応などの資金管理機能を搭載。 | アクション | 成長戦略 86% / コンプラ・倫理 81% / DX 81% |
住宅ローンの事前審査から契約・借入までを、対面不要・最短30分で完了できる仕組みを導入した。 | アクション | DX 85% / 成長戦略 81% / 地域・社会 79% |
産官学金連携の「DXサンライズおかやま」にて、県内中小企業のDX推進やデジタル人材育成を支援。 | アクション | DX 85% / 成長戦略 83% / 人材育成 83% |
持株会社傘下に「イノベーション推進部」と「グループ投資戦略部」を新設し、迅速な事業投資を推進。 | アクション | 成長戦略 87% / イノベ・R&D 85% / 人材育成 81% |
アセアン地域での海事産業向けファイナンスや金融サービス提供のため、シンガポール支店を開設した。 | アクション | 成長戦略 82% / イノベ・R&D 78% / 地域・社会 78% |
政策保有株式の縮減を計画的に進め、2022年3月末比で50%の縮減を目標に保有株式の売却を行う。 | アクション | 成長戦略 83% / 脱炭素・気候 81% / 循環経済 80% |
岡山市の公立幼児施設に、キャッシュレス決済サービス「エンペイ for 中国銀行」を導入する。 | アクション | 地域・社会 83% / DX 82% / 多様性・DEI 80% |
ちゅうぎんアプリやWEB等の非対面営業を強化し、個々のライフイベントに沿った資産提案を行う。 | アクション | DX 86% / 成長戦略 84% / 健康・安全 81% |
TSUBASAアライアンス加盟行と「汎用ペーパーレスシステム」を開発・導入し、各種帳票を電子化。 | アクション | DX 84% / 成長戦略 82% / 循環経済 80% |
西粟倉村や瀬戸内市などの地域新電力会社に出資し、地方自治体と連携した脱炭素社会の実現を推進する。 | アクション | 脱炭素・気候 88% / 地域・社会 86% / 成長戦略 83% |
紙通帳なし口座の純増数に応じた寄附を行う「ちゅうぎん未来へGOプロジェクト」を推進する。 | アクション | 地域・社会 84% / DX 83% / 脱炭素・気候 82% |
金融・保険の他社の理念・施策・データを見る。
経営理念
社会の進歩発展に貢献する事で、同志の心物両面の豊かさを追求する
企業グループビジョン
a corporate group that supports a resilient and sustainable society
事業構築の基本観
「公益は私益に繋がる」に基づき、「世のため人のため」となる企業活動こそが自社の利益にも繋がると考え、事業活動を通じた社会課題の解決に貢献することで、持続的な成長を目指していきます。
グループ経営理念
SOMPOグループは、お客さまの視点ですべての価値判断を行い、保険を基盤としてさらに幅広い事業活動を通じ、お客さまの安心・安全・健康に資する最高品質のサービスをご提供し、社会に貢献します。
グループ経営理念
Try & Discover (挑戦と発見) による価値の創造を通じて、人と社会に貢献するグループを目指します。
Purpose 私たちの存在意義
より多くの人に より豊かな生活を
企業理念(MVV)の内容ベクトルが近い企業。業界をまたいで価値観の隣人が見つかります。
経営哲学
ブランド価値経営
Purpose 私たちのありたい姿
ともに輝く明日のために。地域のみなさまとともに、世界に誇れる魅力ある北海道を創り、人々の暮らしを豊かにしていく存在であり続けたい。
CORE VALUE (創業者の想い)
お客様の喜びが私たち(企業)の喜び
使命
社会に対して:新しい社会のパラダイムを洞察し、その実現を担う お客様に対して:お客様の信頼を得て、お客様とともに栄える
存在意義
Fun for All into the Future
ミッション
世界中の人々のこころ豊かなくらし 感動を・ともに・創る
株式会社ちゅうぎんフィナンシャルグループを含む金融・保険の主要110社のMVV(ミッション・ビジョン・バリュー・パーパス)を、逐語・出典PDF(ページ直リンク)付きで1ファイルに。理念の策定・改定で“横並びの根拠”がそのまま使える Excel(CSV)を無料お届け。収録例: ちゅうぎんフィナンシャルグループ・SOMPOホールディングス・第一生命ホールディングス・大和証券グループ本社 ほか106社
金融・保険110社のMVVを比較(396件・出典付き)
株式会社ちゅうぎんフィナンシャルグループを含む金融・保険の主要110社(全1160社収録)のミッション・ビジョン・バリュー・パーパスを逐語+出典ページ付きで横断したCSV(Excel対応)を、勤務先メール宛にお送りします。理念の策定・改定で“横並びの根拠”にそのまま使えます。