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吉野家HD

業界
小売・流通
設立年
1958

公式サイト

株式会社吉野家ホールディングス

yoshinoya-holdings.com
吉野家HDyoshinoya-hd
徹底掲げ先行実践先行余白
人材育成
多様性・DEI
エンゲージメント
健康・安全
人権
脱炭素・気候
循環経済
ガバナンス
コンプラ・倫理
成長戦略
DX
イノベ・R&D
品質・安全
地域・社会

横軸=理念で掲げる強さ(右ほど強い)/縦軸=打ち手で体現する強さ(上ほど強い)。右上=徹底、右下=掲げ先行、左下=余白。

徹底(言行一致): 成長戦略・健康・安全・多様性・DEI

掲げ先行(掲げるが実践はこれから): 地域・社会・ガバナンス

この地図の見方と仕組み

何の地図か:人的資本・E/S/Gの14マテリアリティ課題ごとに、その企業が理念・戦略で掲げているか(言)施策・アクションで実践しているか(行)を1枚に置いたもの。

見方:横軸が「掲げる(言)」、縦軸が「実践(行)」。右上=徹底(言行一致)、右下=掲げ先行(掲げていて実践がこれから)、左上=実践先行(掲げる前に動いている)、左下=余白(着手前=伸びしろの領域)。原点はその企業の平均(企業内の相対配置)。

仕組み:理念・戦略の文(言)と施策・アクションの文(行)を Gemini embedding でベクトル化し、14課題それぞれのアンカーへの cosine 類似を算出。課題ごとに言・行の強さを座標にしています。下の「使われたファクト」で、各ファクトがどの課題にどれだけ近いか(cosine%)と原文の引用を確認できます。

# 1. 各ファクトを Gemini で768次元ベクトル化(保存済み context_embedding)
Vs = normalize(embed[ mvv + strategy ])   # 言(理念+戦略)
Vd = normalize(embed[ measure + action ]) # 行(施策+アクション)

# 2. 14マテリアリティ課題のアンカーもベクトル化
M = materiality_axes()          # (14テーマ, 768次元)

# 3. 各群の平均ベクトルを課題軸へ投影(= cosine類似)
say = rowcenter( mean(Vs) @ M.T )   # (14,) 言のテーマ傾き
do  = rowcenter( mean(Vd) @ M.T )   # (14,) 行のテーマ傾き
#   rowcenter(v) = v - v.mean()  ← 企業内で中心化(原点=自社平均)

# 4. 各課題 t を (say[t], do[t]) に配置
#   右上=徹底 / 右下=掲げ先行 / 左上=実践先行 / 左下=余白

# 表の「近いマテリアリティ」= 各ファクトの cosine 上位3課題
sim(fact, theme) = cos( embed(fact), M[theme] )
使われたファクト(理念4・施策0・アクション9
ファクト・引用(原文)種別近いマテリアリティ(cosine類似)

For the People ~すべては人々のために~

理念地域・社会 86%人権 84%多様性・DEI 83%

Your Smile, Our Value

理念地域・社会 82%エンゲージメント 81%品質・安全 80%

うまい、やすい、はやい・客数増加・オリジナリティ・健全性・人材重視・挑戦と革新

理念成長戦略 85%健康・安全 85%エンゲージメント 84%

For the People

理念地域・社会 86%人権 84%多様性・DEI 83%

宝産業の国内外新工場および増産対応へ50億円を投資し、製造能力150%、保管能力200%を目指す。

アクション成長戦略 85%人材育成 82%イノベ・R&D 80%

ラーメン食材の製造を行う宝産業および京都中心のキラメキノ未来をグループ化しラーメン事業を強化。

アクション成長戦略 88%人材育成 81%イノベ・R&D 81%

多様な顧客層へアプローチするため、「きしめん」や「バル」などの新業態モデルや和麺開発を推進。

アクション成長戦略 87%イノベ・R&D 83%多様性・DEI 82%

都市部を中心にテイクアウト・デリバリーに特化した専門店を展開し、350店舗の新規出店を計画する。

アクション成長戦略 84%イノベ・R&D 80%DX 79%

1,300店舗へフライヤーを設置し、から揚げなどのサイドメニューを拡充して多様なニーズに対応。

アクション成長戦略 83%多様性・DEI 82%エンゲージメント 80%

1,400店舗へ注文用タブレットを導入し、注文精度の向上や接客負担の軽減、人手不足対応を図る。

アクションDX 84%成長戦略 82%エンゲージメント 82%

ハラル認証取得によるノウハウを活用し、シンガポールやインドネシア等の海外市場で商機獲得を目指す。

アクション成長戦略 85%多様性・DEI 80%人材育成 80%

米国でカミサリー(セントラルキッチン)を本格稼働させ、安定供給と品質向上を図りつつ出店を拡大。

アクション成長戦略 84%健康・安全 81%品質・安全 80%

クラウドアプリ環境の整備、オンラインオーダーやデリバリーアプリの導入を進める。

アクションDX 86%成長戦略 84%イノベ・R&D 81%

企業理念(ミッション・ビジョン・バリュー)

吉野家HDが統合報告書で開示する理念・パーパス・ミッション・ビジョン・バリューを、逐語+出典ページ付きで掲載。

#うまい、やすい、はやい#For the People#Your Smile, Our Value
グループ経営理念
For the People ~すべては人々のために~

すべては人々のためにという、グループ全体の根幹となる理念。

経営理念
For the People

人々のために

経営方針
Your Smile, Our Value

お客様の笑顔を自分たちの価値とする経営の方向性。

大切にする6つの価値観
  • うまい、やすい、はやい
  • 客数増加
  • オリジナリティ
  • 健全性
  • 人材重視
  • 挑戦と革新

価値提供の基準や組織のあり方を示す6つの行動指針。

無料小売・流通52社(全593社収録)は、理念で“何を約束”しているか

吉野家HDを含む小売・流通の主要52社のMVV(ミッション・ビジョン・バリュー・パーパス)を、逐語・出典PDF(ページ直リンク)付きで1ファイルに。理念の策定・改定で“横並びの根拠”がそのまま使える Excel(CSV)を無料お届け。

収録例: 吉野家HD・三井物産・伊藤忠商事・DCMホールディングス ほか48

小売・流通52社のMVVを比較(201件・出典付き)

吉野家HDを含む小売・流通の主要52(全593社収録)ミッション・ビジョン・バリュー・パーパスを逐語+出典ページ付きで横断したCSV(Excel対応)を、勤務先メール宛にお送りします。理念の策定・改定で“横並びの根拠”にそのまま使えます。

掲載データは各社の統合報告書(出典明記)に基づく参考情報です。ご利用前に一次情報をご確認ください。
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