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ロイヤルホールディングス株式会社

業界
小売・流通
設立年
1950
徹底掲げ先行実践先行余白
人材育成
多様性・DEI
エンゲージメント
健康・安全
人権
脱炭素・気候
循環経済
ガバナンス
コンプラ・倫理
成長戦略
DX
イノベ・R&D
品質・安全
地域・社会

横軸=理念で掲げる強さ(右ほど強い)/縦軸=打ち手で体現する強さ(上ほど強い)。右上=徹底、右下=掲げ先行、左下=余白。

徹底(言行一致): 成長戦略・健康・安全・エンゲージメント

掲げ先行(掲げるが実践はこれから): 人材育成

この地図の見方と仕組み

何の地図か:人的資本・E/S/Gの14マテリアリティ課題ごとに、その企業が理念・戦略で掲げているか(言)施策・アクションで実践しているか(行)を1枚に置いたもの。

見方:横軸が「掲げる(言)」、縦軸が「実践(行)」。右上=徹底(言行一致)、右下=掲げ先行(掲げていて実践がこれから)、左上=実践先行(掲げる前に動いている)、左下=余白(着手前=伸びしろの領域)。原点はその企業の平均(企業内の相対配置)。

仕組み:理念・戦略の文(言)と施策・アクションの文(行)を Gemini embedding でベクトル化し、14課題それぞれのアンカーへの cosine 類似を算出。課題ごとに言・行の強さを座標にしています。下の「使われたファクト」で、各ファクトがどの課題にどれだけ近いか(cosine%)と原文の引用を確認できます。

# 1. 各ファクトを Gemini で768次元ベクトル化(保存済み context_embedding)
Vs = normalize(embed[ mvv + strategy ])   # 言(理念+戦略)
Vd = normalize(embed[ measure + action ]) # 行(施策+アクション)

# 2. 14マテリアリティ課題のアンカーもベクトル化
M = materiality_axes()          # (14テーマ, 768次元)

# 3. 各群の平均ベクトルを課題軸へ投影(= cosine類似)
say = rowcenter( mean(Vs) @ M.T )   # (14,) 言のテーマ傾き
do  = rowcenter( mean(Vd) @ M.T )   # (14,) 行のテーマ傾き
#   rowcenter(v) = v - v.mean()  ← 企業内で中心化(原点=自社平均)

# 4. 各課題 t を (say[t], do[t]) に配置
#   右上=徹底 / 右下=掲げ先行 / 左上=実践先行 / 左下=余白

# 表の「近いマテリアリティ」= 各ファクトの cosine 上位3課題
sim(fact, theme) = cos( embed(fact), M[theme] )
使われたファクト(理念3・施策0・アクション12
ファクト・引用(原文)種別近いマテリアリティ(cosine類似)

“食”&“ホスピタリティ”企業グループとして、事業活動を通じて、社会·環境問題への対応に積極的に取り組み、各ステークホルダーとのつながりを大切に明るい未来の創造と持続可能な社会の実現に貢献

理念地域・社会 88%コンプラ・倫理 85%健康・安全 85%

上質な時間と空間を提供し、グローバルで成長する “食”&“ホスピタリティ”グループ

理念成長戦略 83%健康・安全 82%品質・安全 81%

『食とホスピタリティ』で、地域や社会を笑顔にする

理念地域・社会 88%健康・安全 83%エンゲージメント 83%

店舗管理システムの刷新やデータ分析基盤(DWH等)の整備による全社的なDXを推進する。

アクションDX 87%成長戦略 85%健康・安全 80%

銚子丸や双日との合弁事業推進に加え、海外フランチャイズによる天丼てんやの出店拡大を図る。

アクション成長戦略 85%多様性・DEI 81%イノベ・R&D 80%

オリィ研究所と提携し、ロイヤルホスト店舗等に遠隔操作ロボットを導入して就労を支援。

アクションイノベ・R&D 83%エンゲージメント 83%DX 82%

共通アプリ「MyROYAL」によるデータ収集と高度なマーケティングを行う部門を新設。

アクションDX 85%成長戦略 84%イノベ・R&D 80%

双日との合弁会社を設立し、日本国内にて「コスタコーヒー」の店舗網を拡大する。

アクション成長戦略 84%地域・社会 80%イノベ・R&D 80%

店舗での食べ残しを持ち帰る「mottECO」の取り組みをロイヤルホストにて推進する。

アクション循環経済 84%地域・社会 82%健康・安全 81%

アプリ会員向けのシンガポール店コラボ企画やプレゼント等の各種キャンペーンを展開する。

アクションDX 83%エンゲージメント 81%成長戦略 81%

2025年の大阪・関西万博において、来場者向けのラウンジやレストランの運営を受託する。

アクション品質・安全 81%成長戦略 80%多様性・DEI 80%

シンガポールでの初海外直営店出店やベトナム1号店の出店など海外出店を強力に推進する。

アクション成長戦略 85%イノベ・R&D 82%多様性・DEI 81%

2025年4月、既存物件を活かした新ホテルブランドの1号店を大阪本町に開業する。

アクション成長戦略 82%イノベ・R&D 79%循環経済 78%

双日、SREホールディングスと共同で飲食店の開業をワンストップで支援するサービスを開始。

アクションDX 84%成長戦略 83%循環経済 82%

セルフオーダーやタブレット等の導入推進とロゴや食器を刷新したリブランディングを実施。

アクションDX 87%成長戦略 84%イノベ・R&D 80%

企業理念(ミッション・ビジョン・バリュー)

ロイヤルホールディングス株式会社が統合報告書で開示する理念・パーパス・ミッション・ビジョン・バリューを、逐語+出典ページ付きで掲載。

#食とホスピタリティ
サステナビリティ基本方針
“食”&“ホスピタリティ”企業グループとして、事業活動を通じて、社会·環境問題への対応に積極的に取り組み、各ステークホルダーとのつながりを大切に明るい未来の創造と持続可能な社会の実現に貢献

事業を通じて社会・環境問題に取り組み、持続可能な社会の実現に貢献する

目指す姿
上質な時間と空間を提供し、グローバルで成長する “食”&“ホスピタリティ”グループ

上質な時間・空間の提供とグローバルな成長を目指す姿。

経営ビジョン2035
『食とホスピタリティ』で、地域や社会を笑顔にする

食とホスピタリティを通じて地域や社会に笑顔を届ける。

無料小売・流通52社(全593社収録)は、理念で“何を約束”しているか

ロイヤルホールディングス株式会社を含む小売・流通の主要52社のMVV(ミッション・ビジョン・バリュー・パーパス)を、逐語・出典PDF(ページ直リンク)付きで1ファイルに。理念の策定・改定で“横並びの根拠”がそのまま使える Excel(CSV)を無料お届け。

収録例: ロイヤルホールディングス・三井物産・伊藤忠商事・DCMホールディングス ほか48

小売・流通52社のMVVを比較(201件・出典付き)

ロイヤルホールディングス株式会社を含む小売・流通の主要52(全593社収録)ミッション・ビジョン・バリュー・パーパスを逐語+出典ページ付きで横断したCSV(Excel対応)を、勤務先メール宛にお送りします。理念の策定・改定で“横並びの根拠”にそのまま使えます。

掲載データは各社の統合報告書(出典明記)に基づく参考情報です。ご利用前に一次情報をご確認ください。
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