ニチイ学館

業界: 教育
設立年: 1973年

公式サイト

ニチイ学館

nichiigakkan.co.jp

企業理念（ミッション・ビジョン・バリュー）

ニチイ学館が統合報告書で開示する理念・パーパス・ミッション・ビジョン・バリューを、逐語＋出典ページ付きで掲載。

経営理念

「社業の発展を通して豊かな人間生活の向上に貢献する」という経営理念に立ち返り、企業成長と社会の問題解決を併せて成し遂げる事業基盤の更なる強化を図る

企業成長と社会課題解決を通して豊かな人間生活に貢献する

統合報告書 2017 p.4

経営理念

私たちは誠意を以て社会参加の信条とし、社業の社会的使命を弁え、誇りをもって行動し、若々しい情熱で限りない未来への可能性に挑戦します。そして、社業の発展を通して豊かな人間生活の向上に貢献します。

社会的使命を自覚し、未来に挑戦して豊かな生活の向上に貢献する。

統合報告書 2019 p.2

社是

誠意・誇り・情熱

誠意、誇り、情熱の3つの精神を掲げる。

統合報告書 2019 p.2

中期経営計画

VISION 2025

2025年に向けた長期ビジョン。

統合報告書 2019 p.2

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ニチイ学館は「成長戦略」「健康・安全」で理念と実践が一致

各テーマで「理念として掲げる（言）」と「施策で実践する（行）」の位置を1枚に。右上ほど言行が一致（徹底）、右下は掲げが先行（実践はこれから）を表します。

ニチイ学館nichiigakkan

徹底掲げ先行実践先行余白

人材育成

多様性・DEI

エンゲージメント

健康・安全

人権

脱炭素・気候

循環経済

ガバナンス

コンプラ・倫理

成長戦略

イノベ・R&D

品質・安全

地域・社会

横軸＝理念で掲げる強さ（右ほど強い）／縦軸＝打ち手で体現する強さ（上ほど強い）。右上＝徹底、右下＝掲げ先行、左下＝余白。

徹底（言行一致）: 成長戦略・健康・安全

掲げ先行（掲げるが実践はこれから）: 地域・社会

この地図の見方と仕組み

何の地図か：人的資本・E/S/Gの14マテリアリティ課題ごとに、その企業が理念・戦略で掲げているか（言）と施策・アクションで実践しているか（行）を1枚に置いたもの。

見方：横軸が「掲げる（言）」、縦軸が「実践（行）」。右上＝徹底（言行一致）、右下＝掲げ先行（掲げていて実践がこれから）、左上＝実践先行（掲げる前に動いている）、左下＝余白（着手前＝伸びしろの領域）。原点はその企業の平均（企業内の相対配置）。

仕組み：理念・戦略の文（言）と施策・アクションの文（行）を Gemini embedding でベクトル化し、14課題それぞれのアンカーへの cosine 類似を算出。課題ごとに言・行の強さを座標にしています。下の「使われたファクト」で、各ファクトがどの課題にどれだけ近いか（cosine%）と原文の引用を確認できます。

# 1. 各ファクトを Gemini で768次元ベクトル化（保存済み context_embedding）
Vs = normalize(embed[ mvv + strategy ])   # 言（理念+戦略）
Vd = normalize(embed[ measure + action ]) # 行（施策+アクション）

# 2. 14マテリアリティ課題のアンカーもベクトル化
M = materiality_axes()          # (14テーマ, 768次元)

# 3. 各群の平均ベクトルを課題軸へ投影（= cosine類似）
say = rowcenter( mean(Vs) @ M.T )   # (14,) 言のテーマ傾き
do  = rowcenter( mean(Vd) @ M.T )   # (14,) 行のテーマ傾き
#   rowcenter(v) = v - v.mean()  ← 企業内で中心化（原点＝自社平均）

# 4. 各課題 t を (say[t], do[t]) に配置
#   右上=徹底 / 右下=掲げ先行 / 左上=実践先行 / 左下=余白

# 表の「近いマテリアリティ」＝ 各ファクトの cosine 上位3課題
sim(fact, theme) = cos( embed(fact), M[theme] )

使われたファクト（理念5・施策0・アクション7）

ファクト・引用（原文）	種別	近いマテリアリティ（cosine類似）
経営理念私たちは誠意を以て社会参加の信条とし、社業の社会的使命を弁え、誇りをもって行動し、若々しい情熱で限りない未来への可能性に挑戦します。そして、社業の発展を通して豊かな人間生活の向上に貢献します。	理念	地域・社会 88% ／コンプラ・倫理 85% ／エンゲージメント 83%
経営理念「社業の発展を通して豊かな人間生活の向上に貢献する」という経営理念に立ち返り、企業成長と社会の問題解決を併せて成し遂げる事業基盤の更なる強化を図る	理念	成長戦略 90% ／地域・社会 88% ／エンゲージメント 87%
ビジョン社会課題への貢献と長期利益の安定成長を実現し、グローバルに貢献するエクセレント·カンパニーを目指す	理念	地域・社会 90% ／成長戦略 87% ／コンプラ・倫理 85%
中期経営計画 VISION 2025	理念	成長戦略 83% ／脱炭素・気候 83% ／多様性・DEI 82%
社是誠意・誇り・情熱	理念	コンプラ・倫理 85% ／地域・社会 84% ／人権 83%
教育事業の構造改革実施教育事業において事業構造改革を実施し、Gaba等の受講生数回復を推進する。	アクション	成長戦略 88% ／人材育成 84% ／エンゲージメント 82%
居住系介護施設の中重度者対応強化居住系介護施設において稼働率を向上させ、中重度者への対応を強化する。	アクション	成長戦略 86% ／エンゲージメント 84% ／人材育成 83%
セラピー事業の新規出店拡大セラピー事業において新規出店への先行投資を行い、利用客の開拓を進める。	アクション	成長戦略 88% ／人材育成 82% ／イノベ・R&D 82%
国家戦略特区を活用した家事代行スタッフの受け入れ国家戦略特区を活用して外国人スタッフを新規に受け入れ、家事代行サービスを強化する。	アクション	成長戦略 82% ／多様性・DEI 82% ／エンゲージメント 81%
医療機関との契約適正化交渉医療関連事業において、医療機関との契約適正化の交渉を推進する。	アクション	成長戦略 86% ／健康・安全 83% ／コンプラ・倫理 82%
保育施設の積極展開保育施設の積極的な新規開設および既存施設の稼働率向上を推進する。	アクション	成長戦略 87% ／人材育成 84% ／多様性・DEI 83%
グローバル事業の合併解消による効率化グローバル事業における合併解消を実施し、事業の効率化と損失縮小を推進する。	アクション	成長戦略 87% ／循環経済 82% ／脱炭素・気候 81%