東京都競馬株式会社
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企業理念(ミッション・ビジョン・バリュー)
東京都競馬株式会社が統合報告書で開示する理念・パーパス・ミッション・ビジョン・バリューを、逐語+出典ページ付きで掲載。
IT・テクノロジー193社(全1184社収録)は、理念で“何を約束”しているか
東京都競馬株式会社を含むIT・テクノロジーの主要193社のMVV(ミッション・ビジョン・バリュー・パーパス)を、逐語・出典PDF(ページ直リンク)付きで1ファイルに。理念の策定・改定で“横並びの根拠”がそのまま使える Excel(CSV)を無料お届け。収録例: 東京都競馬・GMOインターネットグループ・BIPROGY・ディップ ほか189社
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IT・テクノロジー193社のMVVを比較(543件・出典付き)
東京都競馬株式会社を含むIT・テクノロジーの主要193社(全1184社収録)のミッション・ビジョン・バリュー・パーパスを逐語+出典ページ付きで横断したCSV(Excel対応)を、勤務先メール宛にお送りします。理念の策定・改定で“横並びの根拠”にそのまま使えます。
人的資本・組織づくりの施策
東京都競馬株式会社が統合報告書で開示する人材育成・後継者育成・エンゲージメント等の打ち手。全カードに出典ページ付き。
現場運営リーダーの育成
経営視点を持ち、収益と顧客満足度の最大化を図る現場リーダーを育成。
経営視点を持ちながら、各事業を日々円滑に運営し、企業収益と顧客満足度の最大化を図る人材
- 課題
- これまでとは異なる新たな事業の展開を見据えた適正ある人材の確保・育成
- 戦略
- 経営戦略を遂行する人的資本の確立
新たな人事制度の確立
キャリア設計と評価・報酬を一体化した新しい人事制度を確立する。
経営戦略で求める人材像に適したキャリア設計(一人ひとりのジョブローテーション・昇任・昇格の最適化)と評価・報酬が一体となった新しい人事制度の確立
- 課題
- これまでとは異なる新たな事業の展開を見据えた人材ポートフォリオの構築
- 戦略
- 経営戦略を遂行する人的資本の確立
適正な人材の確保・育成
事業展開を見据え、新卒・キャリア採用と人材育成を柔軟に実施する。
企業環境の変化に柔軟に適応した、これまでと異なる新たな事業の展開を見据えた適正な人員規模と人材の確保(新卒/キャリア採用・人材育成)
- 課題
- 企業環境の変化に柔軟に適応した、これまでと異なる新たな事業の展開
- 戦略
- 経営戦略を遂行する人的資本の確立
専門人材の育成
デジタルや施設、エンタメなど各分野に精通した専門人材を育成する。
人事・法務・財務・広報・デジタル・施設(建築など)・エンタメなどの各分野に精通した専門人材
- 課題
- これまでとは異なる新たな事業の展開を見据えた適正ある人材の確保・育成
- 戦略
- 経営戦略を遂行する人的資本の確立
同業種の企業
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BASE
IT・テクノロジー企業哲学(Foundation)
創業10周年を機に「We are All Owners」というFoundationを策定し、インターネットを活用した決済サービスによってすべての人がエンパワーされ、自分の人生のオーナーシップを持てる社会を目指す
BIPROGY株式会社
IT・テクノロジーPurpose
先見性と洞察力でテクノロジーの持つ可能性を引き出し、持続可能な社会を創造します
Cross Eホールディングス株式会社
IT・テクノロジー存在意義
思いやりの技術で笑顔あふれる日々を未来へ繋ぐ
E・Jホールディングス株式会社
IT・テクノロジーグループの果たすべき役割
環境負荷軽減への貢献・持続可能でレジリエントな社会づくりへの貢献・地域課題解決と活性化への貢献
ERIホールディングス株式会社
IT・テクノロジー経営理念
サステナビリティ重視
freee
IT・テクノロジーミッション
スモールビジネスを、世界の主役に。
IT・テクノロジー193社(全1184社収録)は、理念で“何を約束”しているか
東京都競馬株式会社を含むIT・テクノロジーの主要193社のMVV(ミッション・ビジョン・バリュー・パーパス)を、逐語・出典PDF(ページ直リンク)付きで1ファイルに。理念の策定・改定で“横並びの根拠”がそのまま使える Excel(CSV)を無料お届け。収録例: 東京都競馬・GMOインターネットグループ・BIPROGY・ディップ ほか189社
- 0社
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IT・テクノロジー193社のMVVを比較(543件・出典付き)
東京都競馬株式会社を含むIT・テクノロジーの主要193社(全1184社収録)のミッション・ビジョン・バリュー・パーパスを逐語+出典ページ付きで横断したCSV(Excel対応)を、勤務先メール宛にお送りします。理念の策定・改定で“横並びの根拠”にそのまま使えます。
