神奈川県ではトップシェアの圧倒的なドミナントを形成
- ドミナント戦略の主な特徴として、物流面、人材面、販促面など、効率的な店舗運営が可能になることが挙げられます。
- 出店エリアにおける調剤薬局併設率は53.0％（2025年5月末）と、調剤併設型ドラッグストアを中心としながら、既存ドミナントエリアのシェアアップに取り組んでおります。
強みを裏づける数字
468店舗
神奈川県
実績 2025年
実績 2025年
53.0%
調剤薬局併設率
実績 2025年
実績 2025年
株式会社クリエイトＳＤホールディングス
- 業界
- 小売・流通
企業理念（ミッション・ビジョン・バリュー）
株式会社クリエイトＳＤホールディングスが統合報告書で開示する理念・パーパス・ミッション・ビジョン・バリューを、逐語＋出典ページ付きで掲載。
経営理念
私達はいつもお客様・患者様の近くにいて『ふれ合い』を大切にします。
お客様や患者様との「ふれ合い」を大切にする経営理念。
存在意義
- クリエイトがあってよかった
- この地域にはこのお店が必要だ
地域に必要とされ、感謝されることを企業の存在意義としている。
アウトカム（めざす姿）
地域に根ざしてあらゆるライフステージに寄り添う「総合ヘルスケアサポート企業」へ
地域に根ざし、全ライフステージを支える企業を目指す姿。
「お客様が主語」の文化 ― クリエイトのDNA
「お客様が主語」の文化
「お客様が主語」であるという、創業以来受け継がれる価値観。
無料ダウンロード
小売・流通155社（全1184社収録）は、理念で“何を約束”しているか
株式会社クリエイトＳＤホールディングスを含む小売・流通の主要155社のMVV（ミッション・ビジョン・バリュー・パーパス）を、逐語・出典PDF（ページ直リンク）付きで1ファイルに。理念の策定・改定で“横並びの根拠”がそのまま使える Excel（CSV）を無料お届け。収録例: クリエイトＳＤホールディングス・ヒマラヤ・DCMホールディングス・三井物産 ほか151社
- 0社
- 収録企業
- 0件
- MVV
小売・流通155社のMVVを比較（510件・出典付き）
株式会社クリエイトＳＤホールディングスを含む小売・流通の主要155社（全1184社収録）のミッション・ビジョン・バリュー・パーパスを逐語＋出典ページ付きで横断したCSV（Excel対応）を、勤務先メール宛にお送りします。理念の策定・改定で“横並びの根拠”にそのまま使えます。
この会社の強み（競争優位性）
株式会社クリエイトＳＤホールディングスが統合報告書で「自社の強み」として掲げる要素を、まず全体像をマインドマップで、続けて報告書の逐語記述・根拠づける数字・具体の事業や製品で示します。数字も具体も、一つひとつ「ソースを表示」から出典ページへ辿れます。
店舗立地や規模、地形、地域特性にあわせて、店舗サイズやレイアウト、品揃えを柔軟に対応
- 郊外の小商圏をターゲットとした食品強化の大型店舗から、H＆Bを強化したショッピングセンターへのテナント出店、クリニックモールを併設した調剤専門薬局等、多様な店舗フォーマットによる出店を推進しております。
- 設立以来42年間において営業不振による中途解約閉店はわずか 25 店舗と、高い個店競争力と効率的な店舗運営を実現しています。
強みを裏づける数字
25店舗
営業不振による中途解約閉店
実績
実績
独自開発商品やメーカー様との共同開発商品など、PB商品の新規開発・定期的なリニューアル
- 商品数は約1,000品目におよび、高い品質とお買い得な大容量、リーズナブルな価格設定により、2025年5月期におけるPB商品の売上構成比は9.2％と、当社グループの利益構造の重要な役割を担っています。
強みを裏づける数字
9.2%
PB商品の売上構成比
実績 2025年
実績 2025年
公式アプリのダウンロード数は300万人を突破
- 自社電子マネー機能を搭載したポイントカードシステム「おさいふHippo」とも連携し、事前に現金をチャージすることで、キャッシュレス決済によるスムーズなレジ会計が可能です。
強みを裏づける数字
300万人
公式アプリのダウンロード数
実績
実績
人的資本・組織づくりの施策
株式会社クリエイトＳＤホールディングスが統合報告書で開示する人材育成・後継者育成・エンゲージメント等の打ち手。全カードに出典ページ付き。
選抜・次世代リーダー育成 female_manager_ratio
女性リーダー育成プログラム
女性店長や女性エリアマネージャーの育成を強化し、管理職登用を推進する。
今後は、女性店長や女性エリアマネージャーの育成にも、より力を入れていきます。
50%
新任店長・薬局長への女性登用比率目標（2030年度）
目標 2030年
目標 2030年
30%
役職者に占める女性比率目標（2030年度）
目標 2030年
目標 2030年
- 課題
- ライフステージの変化にも柔軟に対応し、女性の活躍を後押しするため。
- 戦略
- 新中期経営計画「Next STAGE 2030」
選抜・次世代リーダー育成 female_manager_ratio
管理職候補女性の積極研修
個々の能力や実績を重視し、女性の管理職候補を研修や勉強会へ積極的に参加させる。
社内外の研修や勉強会への管理職候補女性の積極的な参加を促すなど、多様な施策を実施します。
- 戦略
- さらなる女性の活躍推進に向けて
資格取得・専門性支援 training_investment
医薬品・薬剤師教育プログラム
新人から管理職まで、段階的かつ体系的な専門教育プログラムを提供。
総合職・薬剤師ともに、新人から管理職まで段階的・体系的な教育プログラムを提供
94%
医薬品登録販売者資格合格率
実績
実績
- 課題
- 専門知識の習得とスキルアップを支援し、サービス品質を向上させるため。
- 戦略
- 人的資本経営の推進
社内大学・研修プラットフォーム
クリエイトSD 総合研修センター
旧本社ビルを活用し調剤や在宅医療、システム操作等の実技研修を重視した教育を実施。
当社では、旧本社ビルを活用し、調剤研修や在宅医療研修、システム操作の習得などを行う総合研修センターを設けています。
- 課題
- 長期的な視点で「人を育てる拠点」として遊休資産を有効活用するため。
- 戦略
- Next STAGE 2030（サステナビリティ経営の推進）
エンゲージメント・定着 turnover_rate
ブラザー＆シスター制度
入社時の教育・サポートとして先輩社員が実務研修を指導する体制を整備。
ブラザー＆シスター制度（実務研修）
同業種の企業
小売・流通の他社の理念・施策・データを見る。
AR
artience株式会社
小売・流通存在意義
感性に響く価値を創りだし、心豊かな未来に挑む
詳しく見る
DC
DCMホールディングス株式会社
小売・流通経営理念
Do Create Mystyle くらしの夢をカタチに お客さまのために、新しい商品・サービスを創造し、 変化に柔軟に対応しながら、地域と団結し、社会に奉仕する なくてはならない企業のカタチを実現します。
詳しく見る
Ｉ
ＩＮＥＳＴ株式会社
小売・流通企業理念
関わる全ての人に応援され続ける企業になる。
詳しく見る
Ｊ
Ｊａｐａｎ Ｅｙｅｗｅａｒ Ｈｏｌｄｉｎｇｓ株式会社
小売・流通Our Philosophy
私たちは、アイウェアを通して、世界中の人々に「夢」「感動」「幸福」を提供し続けます。私たちは、アイウェアを通して、世界中の人々の文化的生活の向上に寄与することを目指します。私たちは、アイウェアを通じてもたらされる繁栄を、関係する全ての人々と共有し、ともに成長し、社会に貢献していきます。
詳しく見る
Jリ
J.フロント リテイリング
小売・流通社是
先義後利 諸悪莫作 衆善奉行
詳しく見る
Ｓ
ＳＰＫ株式会社
小売・流通経営理念
Sincerity（誠実）に生き、Passion（情熱）を持って仕事をし、Kindness（親切）な対応ができる企業人の集団
詳しく見る
無料ダウンロード
小売・流通155社（全1184社収録）は、理念で“何を約束”しているか
株式会社クリエイトＳＤホールディングスを含む小売・流通の主要155社のMVV（ミッション・ビジョン・バリュー・パーパス）を、逐語・出典PDF（ページ直リンク）付きで1ファイルに。理念の策定・改定で“横並びの根拠”がそのまま使える Excel（CSV）を無料お届け。収録例: クリエイトＳＤホールディングス・ヒマラヤ・DCMホールディングス・三井物産 ほか151社
- 0社
- 収録企業
- 0件
- MVV
小売・流通155社のMVVを比較（510件・出典付き）
株式会社クリエイトＳＤホールディングスを含む小売・流通の主要155社（全1184社収録）のミッション・ビジョン・バリュー・パーパスを逐語＋出典ページ付きで横断したCSV（Excel対応）を、勤務先メール宛にお送りします。理念の策定・改定で“横並びの根拠”にそのまま使えます。