大阪有機化学工業株式会社
- 業界
- 製造業
- 設立年
- 1946年
横軸＝理念で掲げる強さ（右ほど強い）／縦軸＝打ち手で体現する強さ（上ほど強い）。右上＝徹底、右下＝掲げ先行、左下＝余白。
徹底（言行一致）: エンゲージメント
掲げ先行（掲げるが実践はこれから）: 人権・コンプラ・倫理・地域・社会
この地図の見方と仕組み
何の地図か：人的資本・E/S/Gの14マテリアリティ課題ごとに、その企業が理念・戦略で掲げているか（言）と施策・アクションで実践しているか（行）を1枚に置いたもの。
見方：横軸が「掲げる（言）」、縦軸が「実践（行）」。右上＝徹底（言行一致）、右下＝掲げ先行（掲げていて実践がこれから）、左上＝実践先行（掲げる前に動いている）、左下＝余白（着手前＝伸びしろの領域）。原点はその企業の平均（企業内の相対配置）。
仕組み：理念・戦略の文（言）と施策・アクションの文（行）を Gemini embedding でベクトル化し、14課題それぞれのアンカーへの cosine 類似を算出。課題ごとに言・行の強さを座標にしています。下の「使われたファクト」で、各ファクトがどの課題にどれだけ近いか（cosine%）と原文の引用を確認できます。
# 1. 各ファクトを Gemini で768次元ベクトル化（保存済み context_embedding）
Vs = normalize(embed[ mvv + strategy ]) # 言（理念+戦略）
Vd = normalize(embed[ measure + action ]) # 行（施策+アクション）
# 2. 14マテリアリティ課題のアンカーもベクトル化
M = materiality_axes() # (14テーマ, 768次元)
# 3. 各群の平均ベクトルを課題軸へ投影（= cosine類似）
say = rowcenter( mean(Vs) @ M.T ) # (14,) 言のテーマ傾き
do = rowcenter( mean(Vd) @ M.T ) # (14,) 行のテーマ傾き
# rowcenter(v) = v - v.mean() ← 企業内で中心化（原点＝自社平均）
# 4. 各課題 t を (say[t], do[t]) に配置
# 右上=徹底 / 右下=掲げ先行 / 左上=実践先行 / 左下=余白
# 表の「近いマテリアリティ」＝ 各ファクトの cosine 上位3課題
sim(fact, theme) = cos( embed(fact), M[theme] )使われたファクト（理念5・施策0・アクション9）
| ファクト・引用（原文） | 種別 | 近いマテリアリティ（cosine類似） |
|---|---|---|
特殊アクリル酸エステルのリーディングカンパニーとして、グローバル市場に価値を提供する。 | 理念 | 地域・社会 82% ／ 品質・安全 80% ／ 成長戦略 80% |
会社と従業員は、共に手を携えて進む一心同体にしていわゆる運命共同体であり、会社の繁栄は従業員の活動に負い従業員の幸福の源泉は会社の繁栄にある。会社の基本方針は常に偏向と独善の誤りを排し、各自の誠実とたゆまざる努力と、お互いの信頼と協力と愛情により、個人の人格を高め優れたる生産活動を通じて社会に奉仕貢献することである。 | 理念 | エンゲージメント 87% ／ 健康・安全 85% ／ コンプラ・倫理 84% |
わたしたちは、一人ひとりの個性を大切にし、ユニークな機能を備えた材料を提供することにより、お客様と共に社会の発展に貢献します。 | 理念 | 地域・社会 87% ／ 多様性・DEI 84% ／ 品質・安全 83% |
人間として一番大切な事 一人を愛する心 一人を敬う心 | 理念 | 人権 81% ／ コンプラ・倫理 80% ／ 地域・社会 79% |
・わたしたちは、約束を守り、誠実に謙虚に向き合います。・わたしたちは、お互いの良さを活かし、補い合い、チームで最大限の力を発揮します。・わたしたちは、お客様のイノベーションに繋がるユニークな機能を備えた材料を提供し続けます。・わたしたちは、安全を最優先し、無事故・無災害を目指します。 | 理念 | 品質・安全 85% ／ コンプラ・倫理 85% ／ 人権 83% |
大学との共同研究により、新プロセスを用いた「BRC100%バイオマスアクリレート」の開発・上市を進める。 | アクション | 循環経済 85% ／ イノベ・R&D 85% ／ 脱炭素・気候 85% |
ムール貝の接着成分を模倣し、水中や湿潤環境下でも強力に接着する環境配慮型の新規接着材料を開発した。 | アクション | イノベ・R&D 82% ／ 脱炭素・気候 80% ／ 成長戦略 80% |
1回の塗布で優れた防曇・防汚性を実現する超親水性コーティング剤「1液化の技術」を開発・発表した。 | アクション | イノベ・R&D 81% ／ 成長戦略 80% ／ エンゲージメント 80% |
社内システムを統合しデータ蓄積による「全体最適DX」を実現するため、2027年までにERPを刷新する。 | アクション | DX 84% ／ 成長戦略 84% ／ エンゲージメント 80% |
工場内のポンプ等の設備に振動センサーを設置し、故障を事前に予知して未然に防ぐシステムを導入する。 | アクション | 健康・安全 82% ／ 成長戦略 82% ／ 品質・安全 81% |
主力製品である4-HBAの供給体制を強化するため、新規製造プラントの建設および生産能力強化を行う。 | アクション | 成長戦略 85% ／ 品質・安全 83% ／ 人材育成 82% |
研究部門にMIを導入し、新規モノマーや材料の開発シミュレーションを加速して開発期間を短縮する。 | アクション | イノベ・R&D 85% ／ 成長戦略 82% ／ DX 82% |
ポリマーブラシ材LAMBICの1液化技術を取得し、フィルムコートや生体適合材への用途展開を推進する。 | アクション | 成長戦略 85% ／ イノベ・R&D 84% ／ DX 81% |
韓国連絡事務所の法人化に加え、アメリカでの拠点設置を推進し海外市場での販売チャネルを強化する。 | アクション | 成長戦略 85% ／ 多様性・DEI 81% ／ 地域・社会 81% |
企業理念（ミッション・ビジョン・バリュー）
大阪有機化学工業株式会社が統合報告書で開示する理念・パーパス・ミッション・ビジョン・バリューを、逐語＋出典ページ付きで掲載。
会社と従業員は、共に手を携えて進む一心同体にしていわゆる運命共同体であり、会社の繁栄は従業員の活動に負い従業員の幸福の源泉は会社の繁栄にある。会社の基本方針は常に偏向と独善の誤りを排し、各自の誠実とたゆまざる努力と、お互いの信頼と協力と愛情により、個人の人格を高め優れたる生産活動を通じて社会に奉仕貢献することである。
会社と従業員を運命共同体とし、誠実な活動で社会に貢献する。
わたしたちは、一人ひとりの個性を大切にし、ユニークな機能を備えた材料を提供することにより、お客様と共に社会の発展に貢献します。
個性の尊重と独自の材料提供を通じ、社会の発展に貢献する。
- わたしたちは、約束を守り、誠実に謙虚に向き合います。
- わたしたちは、お互いの良さを活かし、補い合い、チームで最大限の力を発揮します。
- わたしたちは、お客様のイノベーションに繋がるユニークな機能を備えた材料を提供し続けます。
- わたしたちは、安全を最優先し、無事故・無災害を目指します。
誠実さ、チーム力、顧客への貢献、安全優先を掲げる行動指針。
大阪有機化学工業株式会社を含む製造業の主要244社のMVV（ミッション・ビジョン・バリュー・パーパス）を、逐語・出典PDF（ページ直リンク）付きで1ファイルに。理念の策定・改定で“横並びの根拠”がそのまま使える Excel（CSV）を無料お届け。
収録例: 大阪有機化学工業・カルビー・キリンホールディングス・クボタ ほか240社
製造業244社のMVVを比較（1068件・出典付き）
大阪有機化学工業株式会社を含む製造業の主要244社（全593社収録）のミッション・ビジョン・バリュー・パーパスを逐語＋出典ページ付きで横断したCSV（Excel対応）を、勤務先メール宛にお送りします。理念の策定・改定で“横並びの根拠”にそのまま使えます。
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