佐田建設株式会社
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- 製造業
企業理念（ミッション・ビジョン・バリュー）
佐田建設株式会社が統合報告書で開示する理念・パーパス・ミッション・ビジョン・バリューを、逐語＋出典ページ付きで掲載。
Challenge the Next Future with our Passion!「私たちは、何事にも情熱（Passion）をもって、真摯に挑戦（Challenge）し、不断の自己革新を継続することで「次の100年（Next Future）」を創造します。」
情熱を持って挑戦し、自己革新を通じて次の100年を創造する。
製造業543社（全1184社収録）は、理念で“何を約束”しているか
佐田建設株式会社を含む製造業の主要543社のMVV（ミッション・ビジョン・バリュー・パーパス）を、逐語・出典PDF（ページ直リンク）付きで1ファイルに。理念の策定・改定で“横並びの根拠”がそのまま使える Excel（CSV）を無料お届け。収録例: 佐田建設・アイリスオーヤマ・ダイフク・TAKARA & COMPANY ほか539社
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製造業543社のMVVを比較（1960件・出典付き）
佐田建設株式会社を含む製造業の主要543社（全1184社収録）のミッション・ビジョン・バリュー・パーパスを逐語＋出典ページ付きで横断したCSV（Excel対応）を、勤務先メール宛にお送りします。理念の策定・改定で“横並びの根拠”にそのまま使えます。
人的資本・組織づくりの施策
佐田建設株式会社が統合報告書で開示する人材育成・後継者育成・エンゲージメント等の打ち手。全カードに出典ページ付き。
ITパスポートの積極的取得
年間10名の合格を目標として、ITパスポートの積極的な取得を推進する。
ITパスポートの積極的取得（年間合格者数10名）
目標
- 戦略
- 意識醸成・人材育成
全社ITリテラシー向上
DX推進チームが主体となり、全社員のITリテラシー向上に向けた活動を行う。
DX推進チームによる全社ITリテラシーの向上
- 戦略
- 意識醸成・人材育成
BIM活用の推進強化
設計段階からのBIM活用により、提案営業力と施工能力の向上を実現する。
BIM活用の推進を強化。設計の提案段階からBIMを積極的に活用することで、3Dデータによる提案営業力と施工能力の向上を実現
- 課題
- 顧客ニーズに寄り添った技術提案力を高めるため
- 戦略
- 事業戦略（建築関連事業）
トップマネジメント研修
執行役員までのトップマネジメント層を対象とした研修を実施する。
トップマネジメント研修を執行役員まで実施
- 課題
- 持続的な企業価値向上および建築・土木・DXの各戦略を確実に実現するため
- 戦略
- 人的資本戦略
中堅・幹部向け外部研修
幹部層、営業、現場代理人を対象に外部機関による研修を実施し育成を図る。
幹部層/営業/現場代理人に対する外部研修の実施
- 戦略
- 人的資本戦略
人材関連投資（成長投資）
人材育成、人材確保、働きやすい環境づくりに対して計画的な投資を実施。
人材戦略で掲げている「人材育成」・「人材確保」・「働き甲斐のある/働きやすい環境づくり」に対して投資を実施
実績 2026年
実績 2027年
実績 2028年
- 課題
- 将来の成長を見据えてDX・人材・大型設備・地方創生に対して積極的な投資を検討
- 戦略
- 成長投資戦略
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製造業543社（全1184社収録）は、理念で“何を約束”しているか
佐田建設株式会社を含む製造業の主要543社のMVV（ミッション・ビジョン・バリュー・パーパス）を、逐語・出典PDF（ページ直リンク）付きで1ファイルに。理念の策定・改定で“横並びの根拠”がそのまま使える Excel（CSV）を無料お届け。収録例: 佐田建設・アイリスオーヤマ・ダイフク・TAKARA & COMPANY ほか539社
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製造業543社のMVVを比較（1960件・出典付き）
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